Je n'aime pas le CPE

Je n'aime pas le CPE. Contrat mal nommé d'ailleurs. Appelation trompeuse et déceptive qui tendrait à faire croire que ce contrat ne concerne que la première embauche. "Acceptez la précarité pour votre première embauche, et à la deuxième vous serez débarassés". Mais non, ce n'est pas ainsi. Le CPE instaure un début de précarité généralisée qui n'a  rien à voir avec la première embauche. Il suffit de se rappeler que Villepin veut généraliser ce contrat, qu'il veut en faire un contrat unique qui ne s'appliquerait pas qu'aux jeunes de moins de 26 ans, mais à  tous, quelle que soit la taille de l'entreprise, petite ou grande, moins de vingt salariés ou plus de vingt salariés, quel que soit l'âge, plus ou moins de 26 ans. Ainsi, ce qui caractérise le CPE, c'est la précarité, et non pas la première embauche.